关于开开 | 新闻中心 | 品牌文化 | 社会责任 | 人力资源 | 开开之家 | 电子商务 | 联系我们 |
党务公开
党务公开

开开集团学习九届区委十次全会精神情况汇报

  九届区委十次全会召开后,开开集团党委召开专题会议,传达了区委书记孙建平在全会上的重要讲话,并认真领会、解读和学习了有关精神。集团全体领导班子参加学习,大家一致认为,今年以来区委充分发挥总揽全局、协调各方的核心作用,深化改革、创新驱动、基层治理、服务民生、从严治党各方面均有鲜明的举措,取得了新的成绩,静安的党员干部干事创业的眼光更远、目标更明、动力更足了。
  大家认为孙书记的讲话既讲到了严峻复杂的外部环境,也讲出了静安发展的机遇和空间,体现了战略定力。区委在各项工作的谋划中,充分对接上海科创中心建设,充分体现解放思想和加快改革,使得静安不断取得新发展有了坚强的保障。大家还学习了陆晓栋区长的讲话和静安区关于贯彻《关于加快建设具有全球影响力的科技创新中心的意见》的实施意见。
  学习会上集团党委书记、董事长周祥明同志作了主题发言。他表示,区委孙书记的讲话高度概括了上半年的工作和今后的发展方向,其中关于解放思想、深化改革、服务科创中心建设大局、制定未来“十三五”规划等工作占了更多的篇幅,表明区委进一步明确了不解放思想、深化改革就会跟不上变化的形势判断,这是我们要深刻领会和把握的。周祥明谈到,今年上半年,集团上下振奋精神、直面困难、狠抓落实,班子顺利调整,又平稳解决一批历史遗留问题,同时红宝石新厂房有序推进,静安制药通过新版GMP认证,中创项目有效应对突发事件,开开制衣大胆调整减亏,一批重点工作得以有序推进。各项工作只有真抓实干,并且不断地用改革的眼光去审视和推进,才能体现作为,才能在新一轮的国资国企改革中有发言权。习近平总书记在振兴东北老字号基地的讲话中提到:在进行深水区改革时要注重变中求新、变中求稳、变中寻找突破。大路小路,只有行动才有出路。困难和问题并不可怕,可怕的是熟视无睹,看到问题不当回事儿,更可怕的是习以为常,缺乏信心和斗志,希望这些观念与大家共勉。周祥明指出,下半年在全面完成全年和“十二五”工作的同时,还要注意以下几项重要工作:一是认真传达贯彻市委十届九次、区委九届十次的精神;二是全力配合支持区委巡察组为期三个月的巡察工作;三是认真抓好“十三五”规划编制工作;四是加强品牌建设,释放企业核心竞争力;五是坚定推进人才战略,打好组合拳,掌握人才工作主动权。
  学习中,庄虔赟同志谈到,区委全会的精神将有力地指导开开集团各项工作的谋划和部署。从集团公司来看,尽管上半年实现了目标任务的“双过半”,但由于消费市场低迷、行业竞争加剧、人工成本上升及企业间发展的不平衡等不确定因素增加,企业运行依然承受不小的下行压力。集团公司要深入贯彻落实区委九届十次全会的精神,既看到当前经济发展的亮点和机遇,又要针对经济运行中的突出问题来实施一些兼顾当前和长远的有效措施,强化落实和统筹协调,确保经济运行保持在合理区间,主要指标符合年度预期,实现发展质量稳步提升,品牌推进扎实有力,民生服务不断深化的目标。
  学习中,领导班子其他成员结合全会各项文件和讲话精神,就各自分管的干部队伍建设、党风廉政建设、主营业务发展、品牌建设、安全生产、维稳工作、上市公司资本运作工作以及关心职工等进行了交流,大家一致认为在静安区委、区政府的领导下,在集团党委的统一部署下,开开集团将保持良好的工作状态,满怀信心地做好2015年的各项工作。
  会后集团所属各级党组织通过各种形式组织了专题学习,传达区委九届十次全会精神,并结合实际提出了下半年工作的重点与举措。